Het jaar 2021 stond in het teken van een nieuwe manier van werken voor Stoed en Seniorenwelzijn. Wij werken namelijk stapsgewijs toe naar een efficiëntere organisatie.
De nadruk lag vorig jaar op het op orde brengen van de basis. Vandaar ook de titel van dit jaarverslag: ‘Goede grond is het halve werk’. Voor ons bestaat die ‘goede grond’ uit twee componenten: het gedachtegoed Positieve gezondheid (PG) en de methodiek Competentiegericht werken (CGW).
Daarnaast ging ook het ‘gewone werk’ gewoon door, onder lastige omstandigheden. Corona vroeg nog steeds veel van zowel bezoekers en deelnemers als medewerkers. Het was mooi om te zien hoe de teams elkaar hielpen en vrijwilligers een stapje extra zetten!
Hierover – en vele andere ontwikkelingen – leest u in ons Jaarverslag 2021 (pdf).
